半数小商主认为政府应多帮助年度小商行主情感调查发现, 四分之一认为政府做足够的业务

通过布赖恩萨特·

雷竞技手机版创业者表达的观点是他们自己的

Mikael Trnwall QQGETY图像

尽管白宫一致努力 谈论它支持美国小企业小商行本身不怎么爱政府

显示2016小企业状况报告半数表示政府不够支持24 %表示政府做得足够

为什么会断开

小型企业可能正面临政府行为带来的挑战和不确定性

小商主期望和需要的一件事是法律税的某种程度确定性。 David Nanney解释道,ACPA与田纳西州Memphis小商行共事令他们难以计划并发扬光大持续变化来自政府机构, 诸如收费许可法、就业法、新税等。”

2016年小企业面临的最大挑战

由Wasp条码技术每年出版的小企业状况报告揭示了2016年小企业面临的最大挑战:雇用新员工(50%)、增益(45%)、员工保健(43%)和增收(43%)。数据来自对1 100多家小商主和主管的全国调查

这些挑战可能难以克服。50%小企业表示2016年计划雇用,NFIB小企业作业报告85%想或想找工作的人报称, 很少或完全没有合格申请他们想填补的职位

43%的小企业确认增加收入是2016年的挑战,研究出自U.S.Bancorp公司显示过去五年中小企业很少能实现这一点2015年,只有28%报告比上一年增加百分之四十三的美国小企业称员工保健为2016年最大挑战14%比2015年增长.变化出自拥有50名或50名以上雇员的小企业现在必须满足联邦可负担护理法规定的保健覆盖需求2015年挑战击中百或百以上全时雇员的雇主,当时他们奉命提供政府批准的覆盖计划或面临金融处罚

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大规模文件窃取建商时间

与政府有关的挑战 特别是员工保健 面对今日小企业时间问题 — — 时间企业主必须花在确保遵守政府规则上,而不是用时间服务客户、增加收入和提供更多工作上。

依据规程.gov平均而言,联邦机构和部门每年发布近8 000条规则相当于每天约22条规则

考虑遵守《可支付照护法》几个元素的时间影响

拥有50名或50名以上全时雇员(或全时等量工)的企业现在需要接受IRS报告新要求,并必须填写与保健覆盖有关的另外两种表格。南尼表示, 单需15分钟填表, 忽略计算时间、合格判断时间和数据采集时间,

即使是单表只有15分钟, 即每年多花30分钟处理文件乘法乘法161,000小企业50或以上FTE.80500小时-3354天-花在文件上只满足政府的要求

NFIB报告小商主感觉政府要求和规则阻塞他们增员和雇用更多员工2016年小企业状况报告显示, 50%表示计划今年雇用,

2015年12月国会听证会期间 关于“政府监管Onslugt如何影响工人和创造就业者”,拉尔夫比比密歇根工程公司老板对国会说,“为跟上繁文缛节,我不得不雇用专职守法员。我宁愿再雇一个焊工, 找一个能帮我们做更多工作并竞争更多客户的人。”

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或缺少政府支持会影响小商业

比比和其他小商主都感受到冲击

南尼表示:「所有这些额外时间和财政成本迫使小企业专注于基本需要,对每个人都有宏观效果

建筑公司无法雇用承包人承包商无法购买新卡车汽车销售商得不到卡车佣金 雇水管工

管道工无法雇用会计和律师 以跟上所有政府规则

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金凯勒共同撰写文章

布赖恩萨特

营销主管Wasp条码

Brian Sutter is the director of marketing at 黄蜂条码, responsible for the development and execution of the company's marketing strategy.角色包括品牌管理、直接和通道营销、公共关系、广告和社交媒体

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