娜塔莉·费利克斯

首席劳动力科学家,成就者

娜塔莉·鲍姆加特纳博士是员工敬业度公司的首席劳动力科学家成就.她花了十多年的时间专注于将敬业度/文化研究和理论转化为基于saas的软件,致力于帮助组织解决问题并实现提高绩效的目标。

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这次罢工对谷歌的员工敬业度来说是一个积极的信号吗?

谷歌首席执行官桑达尔·皮采甚至给员工发了一封电子邮件,支持罢工,并承诺公司会做得更好。

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忘掉“向前一步”吧:如何定义职业母亲的成功

关键在于弄清楚什么对你有用——然后提出要求。

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