桥梁技能空白NavGurukul通过电子学习平台SARAL提供本地语言培训解决语言屏障问题,这些屏障往往使低收入群体儿童无法获取高等教育

通过西普拉辛格·

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纳乌鲁库尔
Abhishek Gupta,NavGurukul首席执行官

Abhishek Gupta表示:「我觉得我从不外出工作”。

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也令他质疑他与钱的关系 Gupta分数Gupta在两年内退出寻找社会工作

发现我所挣钱用得不多, 深入回想后, 我意识到我其实想为社会创造强大的影响 而不是为钱或成功而努力,

不久后,Gupta开始与德里政府教育特遣队合作,发现他想解决的问题

校内成绩优异的学生最终没有接受高等教育,我想研究这个问题-以确保公平代表性

2016年9月, Gupta与前Airwoot共同创建者Rishbah Verma协作建立NavGurukul非盈利性项目,为来自软木背景的青年提供一年居住程序帮助他们就业2019年11月Verma退出公司

方案面向16至25岁家庭收入低于8 000印度尼西亚盾的青年组织与数个非政府组织和学校联手识别并联系潜在学生,然后要求学生测试基础选择

NavGurukul通过电子学习平台SARAL提供本地语言培训解决语言屏障问题,这种屏障往往使低收入群体儿童无法接触高等教育(多数为英语提供)。

组织平均每学生每年花NR1万赫学生预期在工作后三年内支付当前学生教育预付款项,而不是授权支付。

而非还本付息, 学生向更多学生捐赠进校学习, 而不支付自学费用,

关于职位安排问题,Gupta表示,注册一年课程的每个学生都得到职位安排。半年内有些学生找工作, 半年多,支持每个学生直到找到工作 确保他们每天在校园里生长

包括Mindtree公司、unacademy公司、GamingMonk公司和Bernai公司在内的公司迄今已有100多名学生登陆工作,按公司计算月薪介于20,000和60,000之间

NavGurukul除提供远程在线课程-代码星-3个月在线崩溃课程教程基础和Meraki-移动应用提供数门自学课程然而,目前一年软件编程住宅课程对公司来说是最重要的服务提供方式,因为它保证工作

赋能表示技术边际分块

NavGurukul的最终目标是提供可就业技能培训,Gupta明确指出组织不是提供工作的工具,而是确保边缘和弱势人民公平代表性的工具。边际化Gupta并不仅仅指那些经济弱小背景者

包括妇女、跨性别者、HIV阳性者、异能人和性工作者

雷竞技手机版正因如此,来自不同背景学生注册NavGurukul的多例成功案例成为Gupta创业之旅的高点最近我才得知, 一位从业选美并获救的女孩 清除了测试了解她会以强大的财政和社会流动性出赛 后课程高点我的任务,

常令我心烦意乱地知道 我们团队所做的伟大工作 与近远人民接触 并创建多类学生

NavGurukul目前有三个设施-Pune和Bengaru

公司从微软公司、Accenture公司、KPMG公司、Wimpify公司、Dection24x7技术公司、Macqarie公司、Dunhumby公司为下一财政年度共筹集约100万美元其中许多公司也向NavGurukul提供志愿支持

并推广到他们的视觉和梦境中。由80位学生、2个中心和4组组成2020年3月,我们现在有三个中心,我们启动移动应用程序注册2 000个装置,我们每年培训600名女性和60名男性的能力提高,我们是一个由22名成员组成的团队,为22个成员工作启动三门课程

未来四年内,公司将提高住宅容量,至少5 000名妇女学习五门不同课程并搭载200多万学习者安卓应用,使学习者跨IT、设计管理行业就业化,如Gupta

西普拉辛格

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