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8个小贴士让你积累经验,找到梦想的工作

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许多大学毕业生和想转行的人都很难找到他们想要的工作,因为他们缺乏经验。但公司往往会雇佣那些已经有经验的人,这让一大批聪明、有干劲的员工被排除在外。

这里有8个技巧教你如何摆脱这种恶性循环。

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1.明确你想要做什么

当你需要钱的时候,你需要得到你能得到的任何东西——但这并不意味着你必须停止寻找更好的工作。确定你的技能和天赋是什么,写下三个你想做的工作。

2.志愿者

如果因为你缺乏经验而没有人愿意雇用你,你最好的办法就是做一些志愿者工作来积累经验。每周练习几个小时可以让你掌握一些现实生活中的技能,你可以把这些技能写在简历上,也会增加你将来找到工作的机会。

3.应聘小公司

当一个职位空缺时,大公司会收到大量的求职者。这会降低你得到工作的机会,因为你会输给更有经验的人。诀窍在于申请员工人数在1到20人之间的公司。这样你就能在众多求职者中脱颖而出,经理也会更愿意培训你。

4.建立网络,保持创造力

像往常一样,问问你的朋友和亲戚,他们是否知道谁会雇用像你这样背景的人。你可能会幸运地找到一个人。让尽可能多的人知道你在找一个特定领域的工作是很重要的。

也有许多非营利机构提供有效的职业关系网课程。或者甚至去当地的书店读一本关于如何进行有效求职的书。

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5.研究你最喜欢的公司

如果你想到两到三家公司,试着了解他们的管理结构。确定事情是如何运作的,谁负责做出招聘决定,然后联系合适的人。调查你感兴趣的公司。如果你刚从大学毕业,可以去学校的就业中心了解一些有价值的信息。

6.不要依赖人力资源

不要花太多时间和人力资源打交道。填写必要的申请表和其他要求——就这些。试着找到你想要为之工作的部门经理,并与他们联系。把你的工作精力集中在那些有权雇用你的主管身上,而不是依靠人力资源。

7.灵活一点,向外看

如果你在某一特定领域找不到工作,试着找一些可能类似的工作。把你的求职网尽可能地扩大。你发现越多的公司使用你的技能,就越好。记住,这都是关于积累你的经验。

8.不断更新你的技能

养成更新技能的习惯,即使是在漫长的求职过程中。例如,学习如何使用最新的计算机软件将帮助你在当今的市场中保持与时俱进和有价值。继续教育可能是得到你想要的工作的关键。总有东西要学。

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