写电子邮件主题线以提升企业VP收到这么多邮件, 他们不可能全读来切开杂草并打动他们

老板会打开寄送的邮件老板老板可能不会

问题解决职业依赖

小公司可能不是现实, VP读出所有内部邮件但在谷歌之类巨型企业里, 我工作的地方,它只是现实想象一下拆包一周后带孩子, 并返回高山洗衣机和462封未读邮件企业VP正处理这个每天下午.

令问题更加复杂的是公司阶梯上的人 常为自己的作品寻找识别 因为这是向上路径需要注意力是因为你正在研发酷物启发工程公司修复产品 并减少客户护理联系 12%, 和项目可能推你

要引起注意,你必须赢得关注竞赛企业执行官开邮箱你只有一次机会吸引读者的注意力, 而这个机会就是你的主题线

有三件事情你可以做 钉它

开工启动调用动作

发邮件回老板老板 视之为营销邮件你产品营销如果你精通邮箱营销101, 你知道第一个教程得到某人的注意:你需要强呼行动

电话行动请求阅读者做点事-分享、签名、反馈或别的东西多题线缺少

公司阶梯上我足够高,我是某人老板老板的老板, 当我看到箱里头100封邮件时, 我看到只有2封有动作调用其余98项面向行动较少,例如“周五领导会议”或“机板使用案例”。这不敦促我做任何事情。

调用动作启发阅读者阅读周四领导会议可改成,“请为周四领导会议添加议程项目”,而“机板使用案例”可能更有趣,如“请对仪表板使用案例提供反馈”。

当然,行为薄 如果每封邮件有动作调用有时它根本不需要当真想观众响应或做点事时使用它

二叉高举内涵

并不是每封寄给你老板老板的邮件 都应该说明你有多棒可每封邮件罐头显示对细节的注意

考虑一下这种情况:也许你正在发信给同事介绍你牵头的Intern开发日倡议可能想写Dev日主题线-但错过为观众服务的机会(可能包括VP想打分)。

而非宣布内部开发日,为何阅读器首先应关心IternDev Day可能高级虚拟Ps能调用实习生想出的酷点子 并应用到自己的业务策略即题行Dev Day期间Interns兴旺使用效率思想向阅读器信号

如果要再往前走一步, 完全不发送批量邮件-代之以定制面向不同对象的邮件写给财行副总时,例如主题线可能是 帮助实习生实现Dev Day概念将成本降低2 % 。 高管有数以百计或千计人员时,他们极可能最感兴趣直接帮助或省时或省公司钱者发邮件

3级解析主题行

fWD:FWD:FWD:RE:FWD1:1日程-即使从线底深处看,有证据表明你与Service建立强势关系

上链发邮件时 扔掉那些东西视主题线为空画布

微信寄给高年级者时, 轻轻击FWD的胡说八道, 并用贵房地产做更引人入胜的东西,

修改主题线也很容易其余发送邮件链归根结底 多数周你都不直接发邮件给老板老板转题线偏重上位 近一步贴上您的上司 代表您传递邮件That has even多点权值: 现在您的电子邮件 也得到了您的老板支持票

以这种策略,你正在小空间做大量工作以行动调用注意力 突出内容面向接收者 并畅通无阻地达标最重要的是 高层领导正关注你的辉煌工作业绩评审时支付分红