退出帐户，待机…
杰森·亨尼西
斯图Sjouwerman
Vaibhav Joshi
确保你辛苦获得的职业赞誉不会以你的个人健康和幸福为代价
员工想要灵活的工作时间和更多的工作时间。给他们想要的东西，企业会得到很多好处。
约翰。兰普顿
一项研究表明，下班后查看工作邮件可能会影响你的心理健康和人际关系
Komal Nathani
还记得艾瑞莎·富兰克林的经典吗?向你的小时工展示你的热情，他们也会尊重你的。
希瑟·r·胡曼
在瑞典的一项研究中，每天工作6小时可以减少4.7%的病假，缺勤率也有显著降低。
杰森DeMers
你的员工是否工作时间过长?让他们打消这样的想法:这是取得成功的途径。
作为一个白手起家的企业家，成功地保持工作和生活的平衡雷竞技手机版
Amishi沙
员工应该忍受每周70%的工作时间，这样才能享受另外30%的工作时间?这是集体的疯狂。
Stephan Aarstol
法国将在办公时间外发送电子邮件或期待回复定为违法行为，这一举措是否真的会损害企业?
保罗泛内尔
在这项研究中，每月至少工作三个晚上的护士在未来24年内比坚持白班的护士更有可能出现心脏问题。
路透
这起诉讼以错误地将一个职位归类为免加班而寻求集体诉讼。
争取八小时工作制的斗争始于1866年，结束于1940年。
Shana Lebowitz
