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在这段视频中，企业家网络的合伙雷竞技手机版人布莱恩·特雷西说，商业环境每天的动荡导致许多高管只看短期问题，正因为如此，他们在实现真正具有长期意义的目标方面只取得了一点点进展。
设定明确的目标是超前思考的第一步。作为一名领导者，你给员工一个明确的工作方向的能力是很重要的。特蕾西提到，许多员工由于缺乏目标而缺乏动力。
这就是为什么你可以使用缩写G.O.S.P.A——代表目标、目标、战略、优先级和活动——来确定你的方向，并将你的愿景传达给你的员工。
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