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我们已经成为了一个“创智赢家”国家。自2009年该节目开播以来，它已成为家喻户晓的主食。z世代的成员——他们从小就接受投资、估值、版税和神奇先生的讽刺——在很大程度上接受了这个概念。
这些上世纪90年代末出生的人正蓄势待发，这有什么好奇怪的吗最大的创业一代雷竞技手机版了吗?他们对自己是创始人感到非常满意，以至于商学院开始提供更多创业风格的课程，包括让学生有机会参加《创智赢家》(Shark tank)启发的赛事。
这一转变代表了学术界的真正演变。如今，随着实践经验推动课程的发展，商学院的旧式模式会消亡吗?也许在某种程度上——如果后起之秀有自己的方式的话。
鲨鱼在校园里。
z世代的学生们并不满足于简单地赶上这种转变的浪潮，他们想要掌握主动权。
以丹尼尔·纽曼为例。他还不是一个家喻户晓的名字，但在南加州大学(University of Southern California)，他是一名大三学生，攻读工商管理和房地产开发双学位霍克媒体实习生已经有点轰动了。纽曼推出TAMID坦克这是校园里举办的第一次鲨鱼风格的宣传活动。
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它花了1.4万美元的赞助费和大量的跑腿工作才找到三个风险投资人(包括Eytan巴兹他把自己的公司以1亿美元的价格卖给了谷歌)，但结果却令人惊叹。
这次活动还包括与Tinder产品管理总监的炉边谈话，小杰夫·莫里斯，以及为南加州大学顶级企业家和投资者举办的VIP招待会。雷竞技手机版在这个活动的过程中，有三家初创公司参加了创智赢家，并被咬了几口。
这可能就是为什么《创智赢家》系列活动在其他大学也风靡的原因——尤其是约翰霍普金斯大学和埃默里大学。
紧跟着这些校园活动的是校园授权的创业项目。雷竞技手机版这些项目帮助感兴趣的年轻人通过实习、实习和两者之间的一切进入商业市场。巴布森学院(Babson College)、休斯顿大学(University of Houston)和密苏里大学(University of Missouri)是目前为崭露头角的商业领袖提供学习实验室的少数几所学校。
在MU，雷竞技手机版创业联盟通过创业学习促进创新。雷竞技手机版它成立于2011年，通过允许成员探索机会来培养和推动创业精神。雷竞技手机版
EA的参与者有机会通过各种活动，包括午餐和会议，听到真正的企业家的故事和痛苦。雷竞技手机版结果呢?参加过这个项目的人有更强的自信、领导能力、创造力和对细节的关注。
为什么我们要和鲨鱼一起游泳。
在水里有一群鲨鱼可能听起来对海滩游客没有吸引力，但在我们不断发展的企业生物网络中，与鲨鱼一起游泳是完全合理的。以下是四个原因:
1.越来越多的z世代对创业感兴趣。雷竞技手机版
z世代正在认真对待创业型企业。雷竞技手机版根据盖洛普在美国，大约80%的初高中学生想自己当老板。盖洛普的研究还发现，近一半的人计划创办自己的公司。
42%的人希望发明一些改变世界的东西根据这些研究结果，大学和孵化器应该把课程重点放在z世代的自然倾向上。
2.雷竞技手机版企业家精神造就了全面发展的个人。
此外，千禧一代品牌的“高中职业研究”发现，越来越多的父母正推动他们的z世代的孩子成为企业家，这是有充分理由的。雷竞技手机版根据哈佛教育研究生院和国家创业教学基金会雷竞技手机版，“接受创业教育的年轻人在态度上表现出积极的变化，有强烈的成雷竞技手机版功取向，更有可能关注学术和专业成就、抱负和领导力。”
3.学生们可以在家里先安全失败，然后再利用这些经验教训。
通常，对失败的恐惧会阻碍我们从一开始就开始。婴儿潮一代、x世代和千禧一代的企业家不得不以艰难的方式失败。雷竞技手机版z世代不必以同样的方式失败。
大学的氛围提供了一张有趣的安全网，让年轻的企业家在不破产的情况下犯错误并从中吸取教训。雷竞技手机版此外，当他们把商业理论和概念应用到工作中时，他们可以看到他们所学到的知识如何应用到现实世界中。
纽曼说:“作为大学生，我们创业绝对不会有什么损失。“如果一家初创公司成功了，那太好了。但即使是失败的初创公司也是一种获得的经验，从长远来看，这种经验将会复合并证明是指数级的更高结果。”
4.未来的员工得到他们的雇主。
并非每个商学院毕业生都会追求创业，但拥有创业心态仍然可以雷竞技手机版会派上用场。有多少次雇主抱怨他们的员工不明白拥有和经营一家公司意味着什么?测试过Shark Tank的年轻员工将在洞察力和理解力方面带来更多。
这片水域正好可以容纳大量渴望游泳机会的准鲨鱼。我们国家的教育机构不应该把它们关在海湾里，而是应该把它们需要的营养诱饵扔给它们，让它们在改变我们的生态系统时保持健康和警惕。
