性别薪酬差距

今天是同工同酬日,这个推特机器人正在呼吁那些男性薪酬高于女性的公司

推特用户和转发组织都对机器人的爆料有很多话要说(或者至少,那些没有删除推文的人说了)。

阿曼达·布林

阿曼达·布林

零工经济中的性别薪酬差距正在缩小

在所有领域,女性自由职业者的平均收入是男性的84%,而在常规工作中,这一数字要糟糕得多,为64%。

Tahira Noor Khan

Tahira Noor Khan

报告:印度亿万富翁的财富总和超过了2018-19年的联邦预算

根据乐施会的一份报告,印度最富有的1%的人拥有的财富是底层70%(9.53亿印度人)的4倍

Tahira Noor Khan

Tahira Noor Khan

基因标记

基因标记

尊重女性作为采购员是业务增长的关键

令人惊讶的是,越来越多的人,尤其是销售人员,还没有意识到女性占所有消费的85%,并推动了所有消费支出的70- 80%

Jana马修斯

Jana马修斯

新加坡出现十年来最大的性别收入差距

在房地产、建筑、艺术和娱乐以及其他服务相关行业,女性的工资差距相对较小

尼迪辛格

尼迪辛格

想要Hit Records唱片?让更多女性参与你的创作过程

在2012年至2017年制作的前600首歌曲中,女性仅占艺术家的22%,词曲作者的12%,工程师的3%和制作人的2%

米凯拉

米凯拉"米奇"夏伊洛

公司如何确保工作场所的性别平等

只有这样的社会和观念转变,才能在劳动力市场上为女性提供平等的竞争环境

Manuraj Shunmugasundaram

Manuraj Shunmugasundaram

女性应该要求更高的薪水吗?

在印度,女性在工作场所不会与男性同事讨论工资问题

Komal Nathani

Komal Nathani