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看护型领导者没有准备好带领他们的员工或公司度过混乱的时代。为了保持竞争力，你必须超越变化。
想想北加州太平洋海岸的大浪冲浪者。他们几乎没有准备好迎接最大的海浪。
在失去一切后重新开始的好处是你有机会创造一个准备充分、经验丰富、更聪明的自己。
雷竞技手机版创业是芝加哥熊队进攻锋塔法·杰斐逊的B计划。
评估你的改变挑战，然后做出必要的调整。
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这位房地产大师和《创智赢家》(Shark Tank)节目主持人在本期《追求》节目中分享了七个成功秘诀。
与绝望的举动相反，转向可以是一种解放的行为，将你的产品或公司从你自己的先入为主的观念中解放出来。
对于老牌企业来说，转变企业文化是其所能经历的最重要、也是最必要的变革之一。
没有人要求遭受屈辱的损失，但许多人感激这段改变的旅程，它让他们别无选择，只能开始。
人在成长，环境在改变。为了应对和发展，你必须评估你是谁，你将成为谁。
要在动荡的商业世界中前进，就需要对可能发生的事情有一个清晰的愿景。
以下是如何从拥有宏伟但不令人满意的职位转变为成为一个全新的自己的方法。
一个教人弹吉他的工具的创造者利用了在艰难环境中产生的创造力。
如果你想超越别人对你先入为主的看法，问问自己这些问题。
