处理负面反馈的策略。并从中受益。
太多的企业领导者不知道如何评估风险,也不知道如何明智地应对内部和外部的负面看法。
通过迈克尔Toebe
表达的意见雷竞技手机版贡献者是他们自己的。
负面看法会在企业内外发生,当负面看法足够强烈时,可能会以对公司、领导者或两者的愤怒、怨恨和反弹的形式出现。与痛苦感知相关的后果总是一种风险,所以你能做些什么来避免它们,如果它们真的发生了,你能学到什么?
商业不仅仅是产品、服务、价值、收入和利润。人们参与其中,他们经常密切关注和判断决定和行为是可以接受的还是过分的。因此,重要的是要接受声音上的反对可能是针对你的。如果不能及时表现出情感上和专业上的智慧来应对,你就有可能被曝光,尤其是在常规媒体和社交媒体上。这种心态——无论其特征是冷漠、麻木不仁还是咄咄逼人——本质上是在风险管理、声誉和金融稳定方面反复无常。
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